為進一步發(fā)揮榜樣引領作用，廣泛動員干部職工積極參與道德實踐，加強企業(yè)精神文明建設，傳承和弘揚中華民族優(yōu)良傳統，大力弘揚中華民族文明向善、孝老愛親、勤儉持家等傳統美德，經公司黨政工研究決定，將組織開展2020年“好家庭”評選活動。
一、指導思想
深入貫徹落實黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，推動社會主義核心價值觀在家庭落細落小落實，以打造“活力人力、平安人力、和諧人力”建設為主題，以“品德高尚人心美、企業(yè)文明風尚美、精神充實生活美”為目標，倡導健康、科學、文明生活方式，建設和睦家庭，形成文明司風，使每個家庭真正成為中華民族傳統美德的傳承者，社會主義道德規(guī)范的實踐者，全面提升干部職工思想道德素質和公司整體文明程度。
二、組織領導
評選活動堅持“公平、公開、公正”的原則，為確?；顒拥捻樌麑嵤?，公司將成立活動領導小組和工作小組。
1、領導小組
組 長：廖志勇
副組長：程華、單文靜
組 員：胡曉峰、尤衛(wèi)東、錢云祥、周勤、李勤孝、蘇旭東、陸薇、宋培華、盧海焱、周云明
2、工作小組
組 長：單文靜
副組長：周勤
組 員：錢云祥、李勤孝、蘇旭東、陸薇、宋培華、盧海焱、周云明、盧瑤莉、成萍、各工會小組組長
三、“好家庭”評選條件
1、注重綠色環(huán)保。家庭成員遵守社會公德，家庭環(huán)境衛(wèi)生整潔，安全防范意識強；家庭有較豐富的節(jié)能降耗措施，堅持綠色文明的生活習慣和出行方式，積極參與各類環(huán)保公益活動。
2、關心支持社會公益事業(yè)。遵守社會公德，助人為樂，模范發(fā)揚互助友愛精神，熱心公益事業(yè)、志愿者活動，樂于幫助他人，奉獻回報社會。
3、鄰里團結和睦。鄰里之間團結和睦、關系融洽，互相關心，互相幫助，受到鄰里的稱贊和好評。
4、注重孝老愛親。踐行家庭美德，尊重、孝敬雙方父母，經濟上盡力供養(yǎng)，生活上悉心照料，使老年人安享晚年，鄰里評價高；關注子女健康成長，寓教于情理之中，公德處事；兄弟姐妹團結友愛，當家庭成員遇到工作、生活方面的困難時，主動溝通，盡力提供可行的幫助。
5、強調愛崗敬業(yè)。具有崇高職業(yè)道德和敬業(yè)精神，立足崗位，刻苦鉆研，業(yè)務過硬，勇于創(chuàng)新；工作中堅持服務質量至上，從事服務工作堅持優(yōu)質服務，在同事和服務對象中享有高度信譽；工作恪盡職守、盡職盡責，努力幫助托養(yǎng)托管職工排憂解難，贏得廣泛好評。
6、積極參與抗疫志愿服務。在這場“沒有硝煙的戰(zhàn)爭”中，為了做好疫情防控工作，保護大家的安全，舍小家為大家，熱心投身于社區(qū)志愿服務或是積極加入到單位抗疫志愿隊伍中，表現突出的。
四、活動要求和須知
1、周密部署，精心組織。要把本次活動和創(chuàng)建上海市第二十屆文明單位工作相結合，層層發(fā)動，合理安排，按照評選標準，組織審查和評定，確保評選活動順利推進。
2、加強宣傳，擴大影響。利用公司網站、宣傳欄等載體對參評的候選人的相關事跡進行宣傳報道，踐行社會主義核心價值觀，發(fā)揮典型榜樣作用，引導廣大干部職工承擔家庭責任和社會責任，熱愛本職工作，進而更好地為托養(yǎng)托管職工服務。
3、活動時間：即日起至10月30日。
4、參與對象：公司所有在職（在崗）職工。
5、評選名額：擇優(yōu)入圍“好家庭”若干。
6、評選流程。各部門推薦上報，評審工作小組將進社區(qū)、進區(qū)域采取多種形式的走訪審核，初審后進行公示，無異議后，將對獲獎家庭進行表彰、獎勵。
7、上報材料。見附件，推薦表一式兩份（紙質），請于10月26日前將蓋章后的推薦表報至公司工會，電子版發(fā)送至郵箱：wd_yunpan@126.com 。
上海電氣人力資源有限公司工會委員會
2020年7月24日
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